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大专起报!成都这些事业单位/国企招人中!川航、成都建工、成都公交...

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发表于 2023-3-26 19:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式

大家周末晚上好呀

今天为大家整理了

成都一些事业单位和国企的招聘信息

大专起报

一起来看看吧


01


国家粮食和物资储备局四川局








招聘岗位级要求






图源:四川省人力资源和社会保障厅







招聘条件






(上下滑动查看)

1、报考者应同时具备的条件:

(1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

(2)身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。

(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。其中,报考者本人有效学位证上的学位,应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符;报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称,应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符。

(4)委培、定向毕业生,须征得原委培、定向单位同意。

特别提示:不符报考条件者,请勿报考,否则取消报考或聘用资格,责任由报考者自负。

2、有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的。

(2)曾被开除党籍、公职的。

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。

(4)尚未解除党纪、政纪处分的。

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。

(6)尚处于试用期内的新录用公务员。

(7)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

(8)法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。







报名时间及方式






(一)报名方式:报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏。

(二)报名时间:2023年3月22日00:00至3月29日24:00。


推荐服务:点击下方卡片,关注【本地宝成都招聘】公众号,在聊天对话框回复“事业单位”获取报名入口及详细招聘公告。



02


四川川航物业管理有限公司








招聘岗位及要求






01

设备管理工程师



(一)专业要求:电气/消防/建筑水电/自动化/电气工程等专业优先。

(二)岗位描述

1、负责川航物业各项目所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、锅炉、消防等)的综合管理、运行维护、评估监控、能耗控制、风险防控等工作;

2、负责制定物业设施设备的运行维护、保养、检修方案,并组织实施;

3、负责定期对负责区域内设备进行巡检,建立设备检核制度,及时反馈问题,消除设备的不安全隐患;

4、负责统筹管理设备系统故障时的应急抢修工作;

5、负责对维修项目、设备保养进行验收及技术审核;

6、参与工程设备采购方案、工程维修改造方案讨论、评审及设备供应商管理;

7、为公司发展积极培养、挖掘、推荐优秀人才,对工程维修人员进行技能指导与培训;

8、负责节能降耗、新技术应用等工作。

(三)任职资格

1、年龄:45岁以下(特别优秀者可适当放宽);

2、学历:大学本科及以上(特别优秀者可适当放宽);

3、经验:具备商业/办公物业设施设备工程管理经验者优先,熟悉物业设备专业政策与法规。

4、能力:能够按照国家、行业的政策与法规,系统性构建设施设备规范管理体系;熟悉物业设备性能及维护、保养需求,能够建立定期保养、检修计划体系。

5、其他技能:熟练操作计算机办公软件,写作能力、沟通协调能力良好。

6、专业:电气、消防、建筑水电、自动化、电气工程等专业优先。

7、其他:有注册电气工程师资质者优先。

(四)工作地点成都


02

财务管理员



(一)岗位描述

1、负责公司全盘账务处理,合理设置会计帐簿和会计科目,执行日常业务的会计核算工作;

2、负责按时申报及缴纳各项税款,与税收专管员随时保持沟通联系,掌握国家税收法律法规;

3、负责正确进行会计核算,填制并审核会计凭证;

4、负责公司对内、对外的往来款核对、清理工作;

5、负责监控出纳银行存款管理,按月核对银行存款日记账,对未达帐项认真核对清理,编制银行存款余额调节表;

6、负责按时提供公司销售数据的统计、整理、汇总、结算及每月销售报表等;

7、负责收集整理公司各项财务数据,并进行财务分析。

8、编制公司年度预算。

(二)任职资格

1、年龄:35岁以下(特别优秀者可适当放宽);

2、学历:全日制大学本科及以上(特别优秀者可适当放宽);

3、经验:3年以上财务管理经验,具备物业行业财务经验者优先;

4、专业:财务管理、会计学等专业优先;

5、英语:取得大学英语四级(CET-4)或公共英语三级(PETS-3)及以上等级证书;

6、其他:具有较强的沟通和抗压能力;接受不定期国内出差要求;有中级及以上会计职称、具有软件编程及开发能力者优先。

(三)工作地点:成都


03

业务拓展员



(一)岗位描述

1、根据公司整体战略目标及市场拓展规划,协助制定业务拓展计划和方案,并负责具体实施;

2、负责编制业务拓展相关的招投标文件,并配合参与投标工作;

3、负责掌握相关市场行情,收集业务信息,维护、开发现有资源,开拓新业务;

4、协助管理、协调各项业务开展状况,维护业务发展关系,做好沟通、对接;

5、负责各类业务拓展合同文本拟定、申报,组织合同会商,以及合同签批完成后的保存及日常管理工作。

(二)任职资格

1、年龄:30岁以下(特别优秀者可适当放宽);

2、学历:全日制大学本科及以上;

3、专业:市场营销、物业管理等相关专业优先;

4、英语:取得大学英语四级(CET-4)或公共英语三级(PETS-3)及以上等级证书;

5、其他:具备较强的交际能力,熟悉合同与招投标程序、法规。

(三)工作地点:成都


04

项目管理储备岗位



(一)岗位描述

1、全面负责物业项目的运行管理,有效协调内外关系,负责工作组织、员工管理等工作;

2、负责项目管理分工、人员配置、考核体系、团队文化等;

3、负责项目安全、品质的监控与提升工作,负责应急管理各项工作;

4、负责物业项目的供应商协调管理、合同管理、风险管控;

5、负责探索新业务、新业态,做好市场开拓和业务开发,增加项目的主辅营收入;

6、负责日常行政管理工作。

(二)任职资格

1、服从公司工作安排,愿意接受外派;

2、年龄:40岁以下;

3、学历:大学本科及以上(特别优秀者可适当放宽);

4、专业:物业管理、酒店管理等相关专业优先;

5、经验:具备物业行业管理经验者优先,熟悉物业专业政策与法规。







报名方式






关注【本地宝成都招聘】公众号,在聊天对话框回复“国企”获取报名方式。


03


成都建工集团








招聘岗位及要求






01

安全员



(一)招聘单位:成都建工第七建筑工程有限公司

(二)招聘人数:10人

(三)工作职责:

1.工程项目安全生产、文明、环境、职业健康施工的直接管理者和责任人,在业务上向公司负责。

2.贯彻体系要求、安全条例和文明施工标准是安全员工作准则,执行相关规章。

3.办理开工前安全监审和安全开工审批,编制工程安全监督计划,上报安全措施和分项工程安全施工要点。

4.制定工程文明施工达标方案,提交文明施工达标方案,实施文明施工达标方案。

5.整理汇总填写安全内业技术资料,总结安全生产状况并上报公司。

6.检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标,罚处现场违章行为,组织机械设备安全评定,提出安全整改意见和处理办法。

7. 承办工地文明施工相关事宜,向主办安全监督部门交办事宜,参加事故调查,定期安全检查,例会提出工地项目奖罚意见。

8.实行安全终止权,有权制止任何人的违章行为,承担项目环境、职业健康安全、文明施工管理责任。

(四)职位要求:

工程类安全、建筑工程、土木工程、工程管理等专业全日制本科及以上学历;

(五)报名时间:截至2023年8月31日


02

项目施工管理岗



(一)招聘单位:成都建工第五建筑工程有限公司

(二)招聘人数:5人

(三)工作职责:

1.认真熟悉施工图纸,调查工程概略,绘制现场平面布置图,搞好现场布局,对设计要求、质量要求、详细作法要有清楚的调查,组织班组仔细按图施工;

2.熟悉建立工程构造特征与关键部位,控制施工现场的四周环境、社会和经济技术条件,担任本工程的定位、放线、抄平、沉降观测记载等,合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务;

3.协同项目部领导,保证施工顺利进行,维护企业的信誉和经济利益,并协助施工监理、与施工班组一同核实工程量、进步工程量精确性。

(四)职位要求:

1.土木工程、工程管理等相关专业,大学本科及以上学历,中共党员优先;

2.有建筑行业相关实习经验者优先,有建筑类相关证书者优先;

3.对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有一定认识;

4.责任心强,吃苦耐劳,有良好的团队意识。

(五)报名时间:截至2023年6月30日







报名方式






关注【本地宝成都招聘】公众号,在聊天对话框回复“国企”获取报名方式。


04


成都公交资产经营管理有限公司








招聘岗位






广告媒体事业部资源开发专员(1名)







岗位工作职责






1、负责开展新媒体资源运营,媒体资源挖掘,开展广告媒体合作;

2、挖掘先进智能媒体技术等;

3、完成公司交办的其他工作。







任职条件






1、大学本科及以上学历,应届优秀大学生优先;

2、原则上不超过30周岁;

3、工商管理、媒体运营、广告设计等相关专业;

4、符合岗位要求的其他条件。







薪酬待遇






招聘人员入职后,薪酬标准按公司薪酬制度执行。按规定缴纳五险一金。







报名方式






(一)报名时间:2023年3月31日之前(逾期不予受理)

(二)报名方式:关注【本地宝成都招聘】公众号,在聊天对话框回复“国企”获取报名方式。



-END-

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本文由本地宝成都招聘编辑整理发布

素材来源:成都建工、成都公共交通集团有限公司

四川航空招聘、四川省人力资源和社会保障厅

编辑:小晨

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